کد خبر: ۱۹۶۱۳۰
تاریخ انتشار: ۳۰ آبان ۱۴۰۰ - ۰۸:۳۰
رسیدگی در دو مرحله بدوی و تجدید نظر صورت می گیرد که مرحله بدوی آن در هیات تشخیص و مرحله تجدید نظرآن درهیات حل اختلاف می‌باشد.
يكي از كاربران در تماس با خبرنگار عصر خبر خواستار بازبيني 3 پرونده موجود در اداره كل، تعاون، كار و رفاه اجتماعي استان تهران شد.

به گزارش عصر خبر، وي گفت: از آقاي دكتر رعيتي فرد معاون روابط كار وزارت تعاون، كار و رفاه درخواست داريم تا با تشكيل جلسه اي با طرفين پرونده ها، حرفهاي ما را نيز بشنود.

درخواست بازبيني 3 پرونده در اداره كل كار استان تهران

وي خاطر نشان كرد: كلاسه 3 پرونده شامل 87/1147/5 ، 95/41 و 96/2348 مي باشد.

طبق ماده 157 قانون كار هر گونه اختلاف فردی بین کارفرما و کارگر یا کارآموز که ناشی از اجرای قانون و سایر مقررات کار، قرارداد کارآموزی ، موافقت نامه های کارگاهی یا پیمانهای دسته جمعی کار باشد ، در مرحله اول از طریق سازش مستقیم بین کارفرما و کارگر یا کارآموز و یا نمایندگان آنها در شورای اسلامی کار و در صورتی که شورای اسلامی کار در واحدی نباشد ، از طریق انجمن صنفی کارگران و یا نماینده قانونی کارگران و کارفرما حل و فصل خواهد شد و در صورت عدم سازش ، از طریق هیاتهای تشخیص و حل اختلاف به ترتیب آتی رسیدگی و حل و فصل خواهد شد.

رسیدگی در دو مرحله بدوی و تجدید نظر صورت می گیرد که مرحله بدوی آن در هیات تشخیص و مرحله تجدید نظرآن درهیات حل اختلاف می‌باشد.

اداره كل تعاون،كار و رفاه اجتماعي استان تهران بزرگترين اداره كل استاني است كه  شامل اين ادارت است: شمال شرق تهران، شمال غرب تهران، شرق تهران، جنوب غرب تهران، شهر ري، شميرانات، ميرزاي شيرازي، پاكدشت، دماوند، ورامين، فيروزكوه، صفادشت، شهر قدس، شهريار، رباط كريم، بهارستان و پيشوا.

منبع: عصرخبر
نام:
ایمیل:
* نظر:
+ عکس و فیلم
پربیننده ترین
Histats.com START (hidden counter) Histats.com END